- Ngayon dati UNWTO Executive Director sa loob ng maraming taon, nagbigay si G. Carlos Vogeler 21 Mahalagang Dahilan na ginagawang kinakailangan na magkaroon ng ibang UNWTO Kalihiman
- Carlos Vogeler, dating UNWTO Tagapagpaganap na Direktor is sumali sa dalawang nakaraang Kalihim-Heneral Francesco Frangialli at Dr.Taleb Rifai, at Propesor Geoffrey Lipman sa World Tourism Network Kampanya para sa Kasayahan upang matiyak ang pagiging disente sa darating na panahon UNWTO Eleksyon.
- Bakit ang kandidatura ng SIYA Shaikha Mai Bint Mohammed Al-Khalifa mula sa Bahrain ay napakahusay na pag-asa para sa pandaigdigang industriya sa paglalakbay.
Sinimulan ng bukas na liham na isinulat ng dating UNWTO Kalihim-Heneral
Francesco Frangialli at Dr. Taleb Rifai, na inindorso ng dating Assistant Secretary-General na si Propesor Geoffrey Lipman, din ang dating Executive Director para sa UNWTO Carlos Vogeler ay nananawagan din ngayon ng pagbabago sa pamumuno sa UNWTO Sekretariat at kapalit ng UNWTO Kalihim-Heneral Zurab Pololikashvili.
21 Mga dahilan kung bakit apurahan ang mga agarang pagbabago sa UNWTO
1. Mula noong 2018, UNWTO ay natutulog bilang isang Organisasyon, hindi naglalahad ng potensyal nito sa mga miyembro nito, at nagsasagawa ng isang programa ng trabaho na may napakakaunting tagumpay sa harap ng masiglang utos ng mga nakaraang Kalihim-Heneral, Mr. Frangialli at Mr. Rifai.
2. Ang mahinang balanse na ito ay dahil sa tatlong pangunahing dahilan: ang una, ang kakulangan ng pamumuno sa turismo at kaalaman sa bahagi ng kasalukuyang SG, Zurab Pololikashvili, na nag-ambag sa paggawa UNWTO isang walang-katuturang internasyonal na manlalaro, sa panahon kung kailan kinakailangan ang mga mapagpasyang aksyon. Ang pangalawa, ang kultura ng pagiging alipin at takot na itinatag ni Zurab Pololikashvili UNWTO mga empleyado mula nang siya ang gumanap ng SG ng UNWTO. Ang ikatlo, bunga ng naunang dalawa, na nilustay ang mga inisyatiba ng pinakamahuhusay nitong kalalakihan at kababaihan sa pamamagitan ng pagsira sa mga insentibo upang pagsilbihan ang mga miyembro at palitan ito ng klima ng takot at bulag na pagsunod sa panloob na burukratikong mga pamantayan at serbisyo sa pinuno. upang mapanatili ang kanilang trabaho.
3. Nahaharap sa malagim na larawang ito, ang kandidatura ni HE Shaikha Mai Bint Mohammed Al-Khalifa mula sa Bahrain ay isang malaking pag-asa para sa amin na sumusuporta sa turismo at pagpapahalaga UNWTO, dahil ang kanyang personal at propesyonal na mga katangian ay mahalagang iba sa mga kasalukuyang SG. Siya ay may malalim na kaalaman sa sektor, ay isang bihasang tagapamahala ng mga mapagkukunan ng tao at pananalapi, at nais na tugunan ang mga alalahanin ng mga miyembro bilang isang priyoridad, simula sa lahat ng hindi pa nagagawa upang matugunan ang mga mapaminsalang kahihinatnan sa turismo ng Covid- 19.
4. Sa mandato na ito, ang kasalukuyang SG ay kumilos nang hindi etiko sa kanyang pag-uugali sa pamamahala, na pinapaboran ang kanyang personal na interes kaysa sa mga samahan.
5. Isang malinaw na halimbawa ang kanyang panukala sa Executive Council na isulong ang pagpupulong ng nasabing Konseho, na dapat italaga ang SG hanggang Enero 18, 2021 sa Madrid, kung saan ang normal na petsa ng pagdiriwang ay dapat na Mayo 2021.
6. Ang pagsulong ng mga petsa na ito ay labis na nagpapaikli ng mga oras para sa pagtatanghal ng mga kandidatura sa SG, dahil kinuha ito sa Konseho ng Georgia, nagkataon ang bansa ng SG, na hindi man kasapi ng Konseho, noong Setyembre 17, 2020 , nililimitahan ang termino ng pagtatanghal ng mga kandidatura hanggang Nobyembre 18, 2020 (dalawang buwan bago ang bagong petsa ng Konseho). Karaniwan, ang mga kandidatura ay maaaring maipakita hanggang Marso 2021. Malinaw na, ang sitwasyong ito ay mas pinapaboran ang kasalukuyang SG sa pamamagitan ng paglilimita sa bilang ng mga kandidato upang makipagkumpetensya para sa puwesto. Sa katunayan, ang kandidatura lamang ng Bahrain ang nakarating sa tamang oras, na kung saan ay ganap na hindi pangkaraniwan, dahil sa lahat ng mga nakaraang halalan ay palaging may maraming mga kandidatura mula sa iba't ibang mga bansa.
7. Ang dahilan na binigyan ng SG ang Konseho sa kanyang panukala na isulong ang mga petsa ay upang ito ay sumabay sa FITUR, sa kahilingan ng Pamahalaang Espanya, ngunit makalipas ang ilang araw ay nagpasya ang Espanya na ilipat ang petsa ng FITUR na tiyak sa buwan. ng Mayo dahil sa paghihirap ng paglalakbay ng mga delegasyon ng mga bansa noong Enero dahil sa pandemik. Gayunpaman, nagpasya ang SG na panatilihin ang petsa ng Enero nang walang magandang kadahilanan.
8. Sa kabilang banda, ang unang Konseho ng Tagapagpaganap ng taon ay responsable para sa pag-apruba ng na-awdit na mga account, na itinatag sa mga batas ng Samahan. Ito ay magiging
imposibleng gawin dahil ang mga na-audit na account ay hindi handa hanggang Abril, sa gayon ay lumalabag sa mga batas.
9. Dagdag pa, ang kasalukuyan at mahulaan na sitwasyon sa Enero ng pandemya ay gagawing imposible para sa karamihan ng mga delegasyon na maglakbay sa Madrid upang lumahok nang personal sa isang napakahalagang pagpupulong, at sila ay umasa sa pagkakaroon ng mga Ambassadors at / o mga hybrid na formula ng pakikilahok nang harapan at online. Ang isang pagpupulong, kasing kahalaga ng isang ito, na nagpapahiwatig ng SG, ay dapat na gaganapin kasama ang lahat ng mga garantiya ng integridad ng proseso ng halalan para sa pagiging lehitimo, na tila hindi posible sa mga sitwasyong ito.
10. Walang katwiran para sa pagsusulong ng mga petsa ng Konseho, maliban upang maihatid ang mga interes ng kasalukuyang SG sa kanyang tawad para sa muling halalan.
11. Sa panahon ng mandato na ito, ang mga pagpupulong ng Konseho ay naging mas maraming mga pagtitipon sa lipunan na may maraming mga aktibidad na libangan, nililimitahan ang oras na nakatuon sa mga pagpupulong at talakayan tungkol sa pagpapatakbo ng Organisasyon, na nangangahulugang ang mga miyembro ng Konseho ay nahihirapan din na gamitin ang kanilang pangangasiwa sa gawain ng Secretariat, na mananagot sa Konseho.
12. Karamihan sa paglalakbay ng Kalihim Heneral, higit sa lahat mula sa 2019 pataas, kasama ang pandemikong taon ng 2020, ay naganap sa mga bansang kasapi ng Executive Council, sa halip na isang mas balanseng plano sa paglalakbay sa iba`t ibang mga rehiyon at mga bansa anuman ang ay mga miyembro ng Konseho o hindi. Ang hindi mabibigat na hangarin ay tila masyadong halata upang ma-secure ang mga boto, sa halip na mga serbisyo sa pagiging miyembro. Gayunpaman ang Organisasyon ay binubuo ng higit sa 150 mga bansa at hindi lamang ang 35 miyembro ng EC na hinirang ang susunod na Kalihim-Heneral.
13. UNWTOrelasyon ni sa maraming internasyonal na organisasyon (WTTC, PATA, WEF, atbp.) sa larangan ng turismo ay nawawalan ng lakas, impluwensya at respeto sa panahon ng mandatong ito.
14. Ang Secretariat ay isinaayos sa paligid ng mga personal na affinity ng SG na hindi pinapansin ang mga merito at karanasan ng mga tauhan. Maraming mga mahalaga at karanasan na mga miyembro ng kawani ng Organisasyon ang kailangang umalis sa term na ito.
15. Tungkol sa Amerika, ang isang Direktor ng Rehiyon ay hindi kailanman hinirang pagkatapos ng nakaraang natitira noong Disyembre 31, 2017. Ang Deputy Regional Director, na gumagawa ng isang mahusay na trabaho, ay naiwan na may napakaliit na mapagkukunan, at pinanatili sa ang parehong kakayahan bilang representante nang hindi humirang ng isang direktor, na nagpapakita ng kawalan ng interes at pansin sa mga pangangailangan ng mga miyembro ng Amerika.
16. Ang Direktor ng Human Resources ay umalis sa Organisasyon noong 2018 na hindi sumasang-ayon sa mga hindi etikal na kasanayan na sinimulan ng SG na ipakilala sa mga isyu na nauugnay sa kawani.
17. Ang Direktor ng Administrasyon at Pananalapi at ang Chief of Information Technology and Communications, na umalis din sa Organisasyon noong 2018, ay nagsampa ng mga kaso laban kay Zurab Pololikashvili sa mga korte ng International Labor Organization (ILO). UNWTO ay nakapaglaan na ng higit sa 200,000 euros bilang posibleng kabayaran para sa mga pinsalang nauugnay sa mga demandang ito, mga pinsala na, sa halagang itinakda ng mga korte, ay dapat bayaran ng mga Miyembro.
18. Ang limitadong kapasidad para sa reaksyon at pamumuno ng UNWTO sa kasalukuyang sitwasyon ng mga paghihirap na pinagdadaanan ng sektor ng turismo, dahil sa pandemya, ay mahigpit na binatikos sa mga internasyonal na lupon ng turismo, na nagtatanong sa papel ng Organisasyon. Maging ang maraming miyembro ay nagpahayag ng kanilang pagkadismaya sa kasalukuyang pamunuan.
19. Ang kandidatura na ipinakita ni Bahrain ng Shaikha Mai Bint Mohammed Al-Khalifa ay kumakatawan sa unang babaeng namumuno sa Sekretariat ng Organisasyon mula noong nilikha ito 50 taon na ang nakakalipas at makakatulong upang muling mabuo ang samahan at maibalik ang etikal na integridad nito at pamamahala ng mga miyembro nito.
20. Si Shaikha Mai Bint Mohammed Al-Khalifa, kasalukuyang Ministro ng Kultura at Mga Antigo ng Kaharian ng Bahrain, ay isang respetadong tao sa pandaigdigang pamayanan at tinatamasa ang dakilang prestihiyo, lalo na sa UNESCO. Nagtrabaho siya sa maraming mga pang-internasyonal na proyekto na nag-uugnay sa kultura at turismo.
21. Sa mga mahirap na panahong ito, si Shaikha Mai Bint Mohammed Al-Khalifa ay may tamang mga kundisyon upang itaguyod ang Organisasyon at muling makuha ang tiwala ng pamayanan ng turismo sa internasyonal.
Higit pa sa Decency para sa UNWTO Kampanya sa Halalan ni WTN: wtn.travel/decency/
Karagdagang impormasyon sa mga World Tourism Network: www.wtn.travel
ANO ANG DAPAT ALISIN SA ARTIKULONG ITO:
- The reason that the SG gave the Council in his proposal to advance the dates was to make it coincide with FITUR, at the request of the Spanish Government, but a few days later Spain decided to move the date of FITUR precisely to the month of May due to the difficulty of travel of the delegations of countries in January due to the pandemic.
- This advance of dates drastically shortened the times for the presentation of candidatures to SG, since it was taken in the Council of Georgia, coincidentally the country of the SG, which is not even a member of the Council, on September 17, 2020, limiting the term of presentation of candidacies to November 18, 2020 (two months before the new date of the Council).
- The third, a consequence of the previous two, which has squandered the initiatives of its best men and women by destroying the incentives to serve the membership and replacing it by a climate of fear and a blind obedience to internal bureaucratic norms and service to the leader to keep their employment.
